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浙江财经大学公共管理学院诚聘英才(2020)
2020-03-01  点击:[]

一、学院介绍

公共管理学院由原财政与公共管理学院的公共管理学科相关专业和原城乡规划与管理学院合并组建而成,拥有公共管理一级学科硕士学位授予权,设有行政管理、社会保障、土地资源管理、教育经济与管理、城市管理和公共管理专业硕士(MPA)六个硕士点;拥有行政管理、劳动与社会保障、工程管理、城市管理、城乡规划、土地资源管理六个本科专业。国家级一流专业建设点1个,省级一流专业建设点1个。现有在校全日制本科生800余人,研究生300余人。

学院现有教职工67人,其中,正高职称15人,副高职称18人;具有海外留学背景的30人;具有博士学位教师47人。学院聘请知名讲座教授、特聘教授10余人,拥有浙江省151人才工程第一层次1人,浙江省“钱江学者”特聘教授1人,浙江省万人计划“科技创新领军人才”1人,“之江青年学者”、“省中青年学科带头人”等高层次人才8人。拥有省高校高水平创新团队1个。研究生、本科生培养质量不断提高。

近五年,学院教师在一级期刊(浙大版)400余篇,入选ESI高被引论文数据库6次;承担国家自然科学基金、社会科学基金课题42项(重大重点项目3项);省(部)级研究课题108项(重大重点项目11项);申请专利70项;获得省部级以上奖励13项。已承担各类地方服务项目200余项,横向合作经费超过4000万元,39项成果得到省级以上领导批示。

学院将秉承“精管为公善治天下”的院训,为建设“公共管理学科省属高校第一、浙江省乃至全国政府与城市治理研究重要中心和人才培养基地之一”的高水平研究型学院而努力。

二、引进计划

岗位名称

人数

年龄

上限

专业/学科方向

学历/学位

其他条件

杰出青年学者及以上

1

*50周岁

学院所属各相关学科

*博士研究生

具备突出的教学科研能力和业绩,符合学校杰出青年学者及以上层次应聘条件的优秀人才

优秀青年学者

2

45周岁

学院所属各相关学科

博士研究生

具备突出的教学科研能力和业绩,符合学校优秀青年学者及以上层次应聘条件的优秀人才

行政管理专任教师

1

40周岁

政治学类、公共管理类

博士研究生

海内或海外博士,具有较强的教学科研能力,符合学校学术骨干及以上层次应聘条件的优秀人才

社会保障专任教师

1

40周岁

社会保障、人口经济学

博士研究生

海内或海外博士,具有较强的教学科研能力,符合学校学术骨干及以上层次应聘条件的优秀人才

工程管理专任教师

1

40周岁

工程管理

博士研究生

海内或海外博士,具有较强的教学科研能力,符合学校学术骨干及以上层次应聘条件的优秀人才

城市管理专任教师

1

40周岁

城市管理

博士研究生

海内或海外博士,具有较强的教学科研能力,符合学校学术骨干及以上层次应聘条件的优秀人才

城乡规划专任教师

1

40周岁

城市规划与设计/城乡规划

博士研究生

海内或海外博士,具有较强的教学科研能力,符合学校学术骨干及以上层次应聘条件的优秀人才

土地资源管理

专任教师

1

40周岁

土地资源管理

博士研究生

海内或海外博士,具有较强的教学科研能力,符合学校学术骨干及以上层次应聘条件的优秀人才

师资博士后

1

35周岁

经济学,研究方向为土地经济、资源经济、城市经济等

博士研究生

海外博士,具有较强的教学科研能力

.报名

1.报名。应聘杰出青年学者及以上层次人者填写《浙江财经大学杰出青年学者及以上层次人才应聘表》,应聘优秀青年学者填写《浙江财经大学优秀青年学者应聘表》,其他应聘者填写《浙江财经大学术骨干应聘表》,同时附招聘岗位所需报名条件相应资料,并发送电子邮件至学院邮箱(邮件主题请注明应聘XX岗位和编号)。(详情请见浙浙江财经大学2020年人才引进公告http://rsc-zufe-edu-cn-s.sslvpn.zufe.edu.cn/info/2114/7693.htm

2.应聘需提供的材料

(1)个人简历(包括自大学开始至今的学习经历、工作经历、教学科研经历和获奖情况);

(2)近五年内代表性论文著作、科研经历、获奖及被SSCI、SCI等收录和引用证明文件或复印件;

3.资格审查。

四、联系方式

联系电话:0571-86754707(韦老师)或0571-86735267(沈老师)

电子邮箱:ggxy@zufe.edu.cn,sxm@zufe.edu.cn